Госдума одобрила во втором (основном) и третьем (окончательном) чтении поправки в статью 333.33 НК РФ, которые увеличивают в 2 раза размер госпошлины за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции.

Напомним, в настоящее время госпошлина за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции установлена в размере 5 000 рублей.

Как ранее пояснили в Госдуме, действующий размер указанного вида государственной пошлины был установлен еще в 2014 году и с тех пор не индексировался.

В связи с этим законопроект № 1155483-8 предлагает увеличить размер государственной пошлины за выдачу разрешения на установку и эксплуатацию рекламной конструкции с 5 000 до 10 000 рублей.

По мнению парламентариев, новый уровень пошлины соотносится с размером пошлин за государственные действия в различных ведомствах, например, по регистрации актов гражданского состояния, совершения государственных услуг в сфере автотранспорта.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель предусмотреть в локальных нормативных актах выплату аванса в одинаковом размере для всех работников в виде твердой фиксированной суммы (например, 25 000 рублей).

По мнению Роструда, работник имеет право на получение заработной платы за первую половину месяца пропорционально отработанному времени.

При определении размера зарплаты за первую половину месяца следует учитывать оклад (тарифную ставку) работника за отработанное время и надбавки за отработанное время, расчет которых не зависит от оценки итогов работы за месяц в целом (например, компенсационная выплата за работу в ночное время, надбавки за совмещение должностей, за профессиональное мастерство, за стаж работы и другие).

Что касается выплат стимулирующего характера, начисляемых по результатам выполнения показателей эффективности (оценка которых осуществляется по итогам работы за месяц), а также выплат компенсационного характера, расчет которых зависит от выполнения месячной нормы рабочего времени и возможен только по окончании месяца (например, за сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни), то осуществление указанных выплат производится при окончательном расчете и выплате заработной платы за месяц.

Таким образом, по мнению Роструда, уменьшение размера заработной платы за первую половину месяца при начислении может быть рассмотрено как дискриминация в сфере труда, ухудшение трудовых прав работников.

Такие разъяснения привел Роструд на своем сайте, отвечая на вопросы работников и работодателей.

В Госдуму поступили поправки в статью 8 закона об основах регулирования торговой деятельности (от 28.12.2009 № 381-ФЗ), которые обязывают правительство устанавливать предельные цены на продукты первой необходимости.

Напомним, в настоящее время статья 8 закона об основах регулирования торговой деятельности предусматривает, что Правительство РФ вправе устанавливать предельно допустимые розничные цены на срок не более 90 календарных дней на отдельные виды социально значимых продовольственных товаров первой необходимости.

Парламентарии посетовали, что указанные решения принимаются по усмотрению Правительства в зависимости от конкретной экономической ситуации, наличия оснований. Соответственно, правительство может как принять указанные меры, так и не принимать. Депутаты уверены, что установление предельных цен — это чрезвычайная мера, которая в кризисных ситуациях должна неукоснительно действовать, а не оставаться дискреционным полномочием.

В связи с этим законопроект № 1232540-8 предлагает обязать Правительство РФ устанавливать предельно допустимые розничные цены на срок до 90 дней на отдельные виды социально значимых продовольственных товаров первой необходимости.

Эксперты УФНС по Приморскому краю разъяснили, когда налогоплательщик может вернуться на простую УСН, если ему не понравится применение АУСН.

В своем сообщении ведомство отмечает, что если организация (или ИП) перешла на АУСН, то ей запрещен добровольный переход на иной режим налогообложения в течение 12 календарных месяцев с даты начала применения АУСН.

И если организация или ИП перешли на АУСН с начала года (с 1 января), то добровольно перейти на иной режим можно с 1 января 2027 года. А если переход на применение АУСН осуществлен в течение года (февраль, апрель и другие месяцы 2026 года) уйти от него можно с месяца, следующего за месяцем перехода, только в следующем 2027 году.

Вместе с тем, если организация или ИП нарушит условия применения АУСН, то переход на другой режим налогообложения будет уже не добровольным, а обязательным.

В этом случае одновременно с уведомлением об утрате права на АУСН можно, при желании, подать в налоговый орган уведомление о переходе на УСН.