Минтруд разъяснил, как работники, имеющие детей, могут оформить выходной на 1 сентября.

В своем сообщении министерство отмечает, что для оформления выходного дня на 1 сентября у работника есть несколько вариантов:

• взять часть ежегодного оплачиваемого отпуска. Это можно сделать даже, если эта дата не указана в графике отпусков. По согласованию с работодателем можно внести изменения в график отпусков;
• оформить отпуск без сохранения зарплаты. Согласно статье 128 ТК РФ, он предоставляется по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам — по письменному заявлению работника после согласования с работодателем.

При этом некоторым категориям работников работодатель не вправе отказать в предоставлении отпуска за свой счет. Например, работникам с инвалидностью, пенсионерам, супругам военнослужащих и другим.

Эксперты УФНС по Тамбовской области разъяснили, в каких случаях индивидуальный предприниматель, применяющий ПСН, вправе осуществлять оптовую торговлю.

В своем сообщении ведомство предупреждает, что патентная система налогообложения не применяется в отношении оптовой торговли, а также торговли, которая ведется по договорам поставки. При осуществлении указанных видов деятельности ИП должен применять УСН или общую систему налогообложения.

Вместе с тем ИП, получивший патент по видам предпринимательской деятельности в производственной сфере, вправе продавать произведенную им продукцию в рамках заявленного вида деятельности, если такая продажа является ее составной частью.

В этом случае реализация может быть проведена любым способом, в том числе оптом, по договору поставки, а также через маркетплейсы.

Ранее аналогичные разъяснения привела ФНС РФ в своем письме от 13.08.2024 № СД-4-3/9211@.

Роструд разъяснил, в какой срок работник обязан предупредить работодателя об оформлении отпуска, в связи со свадьбой.

В своем сообщении ведомство отмечает, что работник планирует зарегистрировать брак, то он вправе оформить дополнительный отпуск без сохранения заработной платы — до 5 календарных дней.

Отпуск в связи со свадьбой предоставляется независимо от трудового стажа и не влияет на продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска.

Для оформления отпуска необходимо:

• согласовать даты отпуска с работодателем;
• написать заявление в свободной форме;
• при необходимости предъявить работодателю свидетельство о регистрации брака.

При этом подать заявление на такой отпуск работник вправе, в том числе за день до начала отпуска.

Депутат Госдумы Сергей Миронов выступил с инициативой ввести выплаты для семей на сборы детей в школу перед началом учебного года вне зависимости от критериев нуждаемости.

Парламентарий посетовал, что в настоящее время выплаты на школьников перед 1 сентября осуществляется в нескольких регионах и назначаются в основном многодетным или малообеспеченным семьям.

Сергей Миронов отметил: «В 2025 году собрать школьника, по экспертным оценкам, стоит примерно 35 000 рублей. У многих просто нет таких денег. Было бы абсолютно правильно, если бы государство выделило деньги на сбор в школу для всех, у кого есть дети. Мы настаиваем на этом». При этом депутат уточнил, что речь идет не только о первоклассниках.

Парламентарий также сообщил, что депутаты Госдумы получают письма от граждан, которые «просто умоляют дать хоть сколько-нибудь денег, чтобы помочь собрать ребенка в школу».

«Мы убеждены, что это нужно делать. У нас такие предложения есть, причем не только предложения, а уже законодательные инициативы», - приводит ТАСС слова Сергея Миронова.